岗位职责： 
 1、负责加盟门店员工培训组织交付及效果评估；  
 2、负责现有培训项目组织运营、课程更新迭代；  
 3、参与培训项目设计、课程开发及课程设计；  
 4、负责组织经验及案例萃取，输出经典案例。 
 岗位要求：
1、本科以上学历，有1-3年培训相关工作经验；  
2、良好的沟通表达能力及团队协作能力；  
3、学习能力强，逻辑思维能力强，善于根据需求提出培训优化；
联系我时，请说是在临沂招聘网上看到的，谢谢！