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  • 单位性质: 民营企业
  • 员工人数:1000人以上
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:实现或超越销售计划;
    持续达到或超过月度和季度个人销售计划;
    支持并协调所有关键业务和产品上市;
    应聘要求
    1、专科学历底薪2000+学历补助4000;
    本科及以上学历底薪2000+学历补助6000;
    2、有良好的沟通能力、学习能力,在校期间担任过学生会或者班级干部,熟练使用OFFICE软件,勤奋,能吃苦耐劳,具有团队合作精神;
    3、有较强的组织、协调能力及沟通能力,有C1驾照(有车),可适应经常性出差;
    4、需具备下面其中至少一项:
    (1)应届毕业生,机械设计制造及其自动化、车辆工程、机械电子工程、机械制图、汽车检测与维修、市场营销、机械自动化、汽车维修等相关专业。
    (2)具有一年以上销售经验或市场管理经验;
    (3)具有参加销售培训等培训学习经历;
    5、条件优秀者,可适当放宽;具有汽车经销商销售经验或管理经验优先考虑;具有汽车销售大区运营经验,区域经理等工作背景优先考虑。
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