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  • 5年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 注册资金:
  • 员工人数:100—499人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    )负责仓库整体工作事务及日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作;
    2)负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准;
    3)制定仓库工作计划,总结分析近期部门工作情况,带领督促员工完成本职工作;
    4)负责合理分配、合理安排部门员工工作并定期进行工作指导和知识培训;
    5)保持仓库摆放有序,定期清理仓库滞销货品,合理化布局规划和管理各仓别的仓位;
    6)提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平;
    7)负责组织仓库盘点工作,确保账物一致;
    8)负责仓库及仓库人员全盘管理及调配;
    9)完成上级交办的其他工作。
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