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  • 职位描述

    岗位职责:
    1、负责市场调研和需求分析;
    2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
    3、确定销售部门目标体系和销售配额;
    4、制定销售计划和销售预算;
    5、负责销售渠道和客户的管理;
    6、组建销售队伍,培训销售人员;
    7、评估销售业绩,建设销售团队。
    任职要求:
    1、25-30岁,市场营销等相关专业本科及以上学历;
    2、3年以上知名地产公司或代理公司相关行业工作经验,2个房地产项目的成功操盘案例者优先;
    3、精通房地产市场营销知识、市场拓展、客户关系、媒体关系维护等;
    4、熟悉房地产行业政策和行业情况,具备独立的项目操盘能力,善于策略性思考,具有系统的项目策划思维和敏锐的宏观市场触觉;
    5、同等岗位经验或同等规模企业资深经理级者优先。
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